Un fondo de seguro de desempleo (A-kasse) garantiza a sus miembros el apoyo financiero en caso de perder sus empleos. La ventaja de ser miembro de un fondo A-kasse es que los beneficios financieros suelen ser mayores que los que ofrece el seguro social de la municipalidad local.
De modo que existe una serie de requerimientos que necesitas llenar para recibir los beneficios de un fondo A-kasse. Tu A-kasse local puede ayudarte a entender y a llenar los requerimientos.
3F A-kasse es el mejor fondo de seguros de desempleo en Dinamarca. Como miembro recibes:
- Servicio personal para 66 gremios
- Beneficios financieros para desempleados a tiempo
- Hasta 19.351 coronas danesas al mes (la mayor tarifa)
- Hasta dos años de cobertura financiera por desempleo
- La oportunidad de un retiro más temprano
- Asesoría para encontrar un nuevo empleo
- Cursos para la búsqueda de empleo / Cursos de idioma danés
- Asesoría para conseguir opciones educativas
- Acceso a My 3F, cuando puedes completar y presentar tu tarjeta de beneficios del seguro por desempleo y otras tarjetas de subsidio
- Asistencia para escribir tu CV y tu plan de trabajo
- Traductor y asistencia especial para inmigrantes
Correo digital y mit3f.dk
3F y el seguro de desempleo de 3F utilizan correspondencia digital. Esto significa que puedes encontrar la correspondencia que te enviamos en ”Mit arkiv” en el sitio Mit3F.
3F te ayuda a encontrar un nuevo empleo
3F puede ayudarte a conseguir un nuevo empleo, fácil y rápido. Registramos las vacantes que recibimos directamente de las compañías, representantes de confianza y centros de empleo. Por ello, 3F puede ayudarte a obtener un empleo si estás desempleado o si deseas encontrar otro trabajo. Nuestra asesoría y consejería son gratis. 3F jobformidling en internet es en idioma danés pero tu A-kasse local puede ayudarte con la traducción.
3F Jobformidling: https://3f-fagjob.ankiro.dk/content/default.aspx
Tu pago por hora
Si eres miembro del fondo de seguro de desempleo, tienes el derecho a recibir los beneficios del seguro. Pero es muy importante que tu salario equivalga al menos con el salario acordado en el convenio colectivo. En caso contrario, tus horas trabajadas no son tomadas en cuenta.
Más al respecto en inglés: https://tema.3f.dk/en/3fsprog/unemployment-benefits/unemployment-benefits-and-unemployment-fund-in-denmark